仕事内容
ニッポンレンタカーの営業所にて、接客や予約管理、車両点検などをお任せします。
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具体的な仕事内容
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・予約管理・売上集計事務
・車両点検・洗車・車内清掃・給油
・近隣営業所間の車両回送 など
まずは簡単な作業から、順にお任せしていきます!
◆チームワークを大切にしながら業務を進めております
◆ご利用されるお客様は、ビジネス8割、レジャー2割!
◆長距離運転をすることはありません!
◆メーカー問わずさまざまな車種を取り揃えており、車好きにはたまらない環境です!
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*★魅力POINT★*
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【1.定着率90%以上!】
▪創業54年!圧倒的な知名度で安定した経営基盤◎
▪メンター制度の導入で、不安をいち早く解消◎
▪産休育休取得などのライフイベントも前向き◎
【2.キャリアアップも目指せる!】
▪年2回のキャリア面談実施
(実例:入社4年目女性:地域店舗→東京本部人事部へ
(実例:入社3年目男性:一般営業社員→主任へ)
【3.福利厚生が手厚い!】
▪ベネフィットステーション導入!
入社と同時に3万円分のpoint付与◎
▪有給休暇も半日取得OK!
観光利用のお客様へ、地元のおススメのお店を共有し、「行ってきたよ!すごくよかった」というお声をいただいたり、ビジネス利用のお客様は常連さんもいらっしゃいます!出張のお土産話を聞けたり、様々な観点で知見も広がります!
対象となる方
<必須条件>
■高卒以上
■普通自動車免許(AT限定可)
<歓迎する経験・スキル>
◎接客業の経験をお持ちの方
◎自動車業界での経験をお持ちの方
★★★当社員の9割が未経験スタート★★★
・自動車に携わる仕事がしたい方
・車が好きな方(車いじり、ドライブなど)
・社内外問わず人と接するのが好きな方
・チームワークを大切にして業務に取り組みたい方
一つでも当てはまる方、是非ご応募ください!!
[当社員の前職]
ホテルフロント/居酒屋/カーディーラー/保育士/金融営業/ツアーコンダクター/事務/人材営業/受付/ガソリンスタンドスタッフ/コンビニ/アパレル販売/カフェスタッフ/スポーツインストラクター等
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香川県高松市西の丸町1-8
交通手段・勤務地補足
JR高松駅前!徒歩1分◎
■車通勤OK/無料駐車場完備
■交通費支給(月額支給上限15.000円)
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月給18万5,000円~
給与補足・福利厚生・受動喫煙防止措置など
◎年齢・学歴・経験など考慮のうえ優遇します
■時間外手当(1分単位で支給)
■交通費全額支給
■賞与年2回(7月・12月)
※前年度実績2.8カ月分/業績による
■昇給年1回(4月)
■転勤手当(転居を伴う異動の場合)
社員の年収例
◎年収390万円(30歳/入社3年目/月給21万8000円+賞与+各種手当)
*---------------【福利厚生】---------------------*
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■定年退職者再雇用制度
■退職金制度
■レンタカー割引制度
■カフェテリアプラン
■会員制福利厚生サービス
■資格取得支援制度(中型運転免許取得・中型免許限定解除補助金制度)
■研修制度充実
┗安全運転講習、整備管理者研修、入社後フォローアップ研修、各階層別研修、eラーニング講座受講 など
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正社員
-
【勤務時間】8:00~20:00の間でシフト制
(1日の実働時間8時間/休憩60分)
【休日・休暇】
■年間休日113日
■完全週休2日制(シフト制/月9日以上)
■慶弔休暇
■有給休暇(初年度10日付与)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■配偶者出産休暇あり
■育児休暇
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未経験歓迎
経験者歓迎
フリーター歓迎
女性活躍
男性活躍
ブランクOK
交通費支給
研修あり
社割あり
賞与あり
昇給あり
社会保険完備
産休・育休取得実績あり
シフト自由
土日祝休みあり
シフト制
駅チカ・駅ナカ
制服あり
車通勤OK
バイク通勤OK
- 職場の雰囲気
- 仕事のスタイル
- 活かせる持ち味
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にぎやかな職場
123落ち着いた職場
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男性が多め
12345女性が多め
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結果で評価
123がんばりで評価
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新メンバーが多い
123ベテランが多い
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年齢層 20代以下
1234560代以上
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一人ですすめる
123チームで連携
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スピード重視
123丁寧さ重視
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自分の都合に合わせやすい
123時間内できっちり
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新しい仕事が多い
123決まった仕事が多い
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お客様との会話が多い
123お客様との会話が少ない
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話すことが得意
123聞くことが得意
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まずやってみる
123慎重に計画する
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変化を求める
123繰り返しでも飽きない
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自分のアイディアを活かす
123決められたことを確実に
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何事にも物怖じしない
123周囲との調和を大事にする
インタビュー
- 未経験入社で、入社時は右も左もわからない状態でした。そんな私に、初日から先輩方が積極的にコミュニケーションを取って下さり、わからないことも聞きやすい環境を作ってくれたおかげで3か月ほどで独り立ちできるようになりました!まだまだこれからですが、私も新しく入ってくれた方には、一緒に働く仲間として同じように積極的に声掛けすることを心がけています!
人や職場の雰囲気
当社の採用基準は『人物重視』。
選考では、これまでのキャリアで判断するのではなく、
熱意・責任感・誠実さなど、人柄に重点を置いた採用活動を実施しています。
そのため定着率は95%と高い水準をキープしております。
職場見学もOKなので、
是非一度お会いしてお話しましょう♪
社員・スタッフの働き方
08:00/出社
09:00/前日からの引き継ぎや、朝ご出発になるお客様のお見送り等を行います。
12:00/売上をまとめたり、他の営業所からクルマを運ぶ場合の手配を行います。
12:30/休憩
13:30/他の営業所へ、所定のクルマの回送を行います。
16:00/ご利用頂いたお客様のお迎えや、洗車や車庫の整備をします。
17:00/退社
はじめの一ケ月について
人柄重視!未経験OK!
・・・とは言っても覚えることはたくさんあります。
まずは、ニッポンレンタカーのシステム・基本的なマナー・車の知識など、基礎を一から習得していきます。
順を追って、個人のスピードに合わせて業務範囲を徐々に広げていきますので、最初から全部よろしく!というわけではないのでご安心を♪
初月は、しっかり基礎をつけることを優先しましょう!
「ブランド・オブ・ザ・イヤー」受賞
ニッポンレンタカーは、世界ブランディング・フォーラムが主催する、2022-2023ワールド・ブランディング・アワーズのカーレンタル部門において、2018-2019の初受賞以来、5年連続で「ブランド・オブ・ザ・イヤー」を受賞いたしました。(※1)
※1…2022-2023ワールド・ブランディング・アワーズ「ブランド・オブ・ザ・イヤー」受賞
ニッポンレンタカー四国株式会社 高松駅前営業所
掲載企業情報
ニッポンレンタカー四国株式会社
サイト
https://www.nipponrentacar.co.jp/shikoku/
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